薪酬管理

良好的薪酬制度可以帮助企业更有效地吸引、保留和激励员工,从而起到增强企业竞争优势的作用。 益腾咨询不但给企业提供优异的薪酬体系设计方案,还设计实用工具将与薪酬相关的员工基本档案、薪酬档案、考勤结果、绩效考核结果等信息数据资料相关联,实现所有基础数据一次录入,各处数据动态更新,更可自动形成更多用途的实用报表。